澳洲移民紧缺职业有哪些？如果移民澳大利亚学习和工作一直是您的梦想，那么现在就是付诸行动的最佳时机。那么在获得澳大利亚最受欢迎的工作之一。由于该国在多个部门面临劳动力短缺，2023年澳大利亚需求量最大的工作清单很长。在全国的就业职业调查中，超过一半的人报告说他们面临劳动力短缺，招聘广告的数量增加了 42%。
随着 COVID-19 大流行的影响逐渐减弱，该国正在寻找使经济重回正轨的方法。政府近日宣布，将允许留学生更多地兼职工作，毕业后留职时间更长。今天海易国际小编详细为大家介绍下澳洲移民紧缺职业有哪些？
1、注册护士
澳大利亚的医疗保健行业是面临劳动力短缺的行业之一。澳大利亚卫生人力部（HWA）预测，按照目前的发展速度，到2025年，澳大利亚将面临超过100,000名护士的短缺，到2030年将面临超过123,000名护士的短缺。在国家急需护士的情况下，现在是抓住这个机会从事护理工作的时候了，因为找到工作的可能性正处于顶峰。
注册护士在多个领域工作，包括急诊、老年护理、心理健康、儿科护理和全科医疗。要获得注册护士资格，您必须完成护理学学士学位，以掌握担任此职位所需的知识和技能。 悉尼科技大学、格里菲斯大学和阿德莱德大学是澳大利亚护理课程的顶尖大学。澳大利亚注册护士的平均年薪为80,555 澳元。
2、施工经理
如果您对建筑充满热情，那么您很幸运，因为澳大利亚对建筑经理的需求量很大。从事这一职位，您将负责规划、指导和监督建筑过程的各个方面，包括设计、开发和施工等等。它是业内最抢手的职业之一，这意味着毕业生有很多工作机会。
预计到2031年，施工经理的就业人数将增长8%，这是与其它职业相比增长最快的。建筑经理是该国薪酬最高的人之一。该职位的平均年薪为133,596 澳元。想要成为一名建筑经理吗？你可以通过攻读墨尔本大学、阿德莱德大学、新南威尔士大学、悉尼大学等多 所大学提供的建筑管理硕士学位来提高您的技能。
3、ICT业务和系统分析师
几乎每个行业都需要业务分析师，从 IT 到金融服务、健康、零售和电信。随着企业越来越受技术驱动，寻找员工来填补这些角色的需求也在增加。到2025年，该职位的职位空缺预计将增长 27%。这个行业的人需要知道如何找到业务问题的解决方案、改进系统和流程并创造新的成功机会。 澳大利亚 ICT 业务分析师的平均年薪在100,000 澳元到 120,000 澳元之间。要开始您在这个行业的职业生涯，您首先需要攻读商业分析学位。拉筹伯大学、莫纳什大学和迪肯大学提供优秀的商业分析学士学位课程。
4、幼儿教师
目前，974,600个家庭中有超过130 万儿童正在使用早教服务。因此，对合格、有技能的候选人来填补这些职位的需求正在上升。事实上，劳工统计局预测，未来十年这一领域将增长 18%。 如果您对教育下一代充满热情，那么现在就是追求它的最佳时机。
幼儿教育有很多机会，从在幼儿园工作到托儿中心。您将负责培养他们的教育、社交和情感发展。澳大利亚幼儿教育工作者的平均年薪为79,353 澳元。要获得此职位的资格，您必须在公认的大学或高等教育机构完成认可的课程。悉尼大学、中央昆士兰大学、莫纳什大学等提供幼儿教育学士学位课程。
5、土木工程师
今年澳大利亚对土木工程师的需求创历史新高。当前该国面临该领域的技能短缺。 职位空缺有所增加，昆士兰州为 67%，新南威尔士州为 54%，维多利亚州为 44%。作为澳大利亚的土木工程师，您可以在各个领域工作，包括交通、水资源、建筑和环境工程。你可以为政府、大型建筑公司或私营公司工作，帮助维护国家的基础设施。澳大利亚土木工程师的平均年薪为105,254澳元。如果你是一个热爱数学和科学，善于解决问题，喜欢管理项目的人，现在正是申请澳洲留学的好时机。墨尔本大学、昆士兰大学和墨尔本理工学院是澳大利亚土木工程领域的顶尖大学。
澳洲移民紧缺职业有哪些？随着这项新法律的出台以及该国希望解决其众多劳动力短缺问题，海外人士在澳大利亚找到工作处于有利地位，移民澳洲的概率将会变大。
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